我公司為專(zhuān)業(yè)的工業(yè)泵及金屬特材產(chǎn)品制造商。 為中石化、中石油、中海油、巴斯夫框架供應商，服務(wù)石油、化工、冶金、礦山、電力等行業(yè)。注冊資金10018萬(wàn)元，生產(chǎn)用地面積5萬(wàn)平方米。 實(shí)施IS09001: 2008國際質(zhì)量管理體系認證。
建一流集團 做世界強企
廣泛服務(wù)于各大冶金、石化、電力，造紙、環(huán)保、海水淡化等領(lǐng)域
做大做強多元產(chǎn)業(yè)，為區域經(jīng)濟騰飛、保障改善民生作出更大貢獻。主動(dòng)承擔社會(huì )責任，積極發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，建設環(huán)境友好企業(yè)，促進(jìn)社會(huì )和諧發(fā)展。
提供有競爭力的薪酬、良好的培訓體系、公平的晉升機制、和諧的工作環(huán)境，不斷拓展員工事業(yè)平臺，持續提升員工幸福感，實(shí)現員工和企業(yè)同成長(cháng)、共分享。
堅持客戶(hù)導向，以滿(mǎn)足客戶(hù)需求為核心，以成就客戶(hù)價(jià)值為目標，與客戶(hù)相伴成長(cháng)，幫助客戶(hù)不斷走向成功。
完善公司治理、主動(dòng)防控風(fēng)險、規范信息披露，確保企業(yè)可持續健康發(fā)展，實(shí)現國有資產(chǎn)保值增值，股東（出資人）回報長(cháng)期穩定。
公司通過(guò)了中國石化HSSE管理體系、ISO9001: 2015質(zhì)量管理體系認證、ISO14001 : 2015環(huán)境管理體系認證、ISO45001 : 2018職業(yè)健康安全管理體系認證和江蘇省工業(yè)企業(yè)質(zhì)量信用評價(jià)，完成了安全三同時(shí)、環(huán)境三同時(shí)、職業(yè)衛生三同時(shí)設計、評價(jià)和驗收。
企業(yè)先后獲得了“AAA資信等級企業(yè)”、“高新技術(shù)企業(yè)”、“重合同守信用單位”、“中國鑄造協(xié)會(huì )會(huì )員”、“江蘇省泵業(yè)協(xié)會(huì )會(huì )員“等榮譽(yù)稱(chēng)號。連續入選中石化離心泵框架短名單前三名，中石油下游自吸泵、單級油泵、多級油泵的框架甲級供應商。自吸泵行業(yè)評價(jià)位于國內(中石油中石化中海油三桶油)前三名。通過(guò)國資委旗下的工業(yè)平臺易派客的法人信用認證和質(zhì)量認證，綜合指數得分在國內離心泵同行排名前列，是中石化、中石油、中海油等央企的離心泵重點(diǎn)供應商。
在內涵式滾動(dòng)發(fā)展基礎上，通過(guò)并購重組、資產(chǎn)注入、增資擴股、股權置換、合資經(jīng)營(yíng)、戰略聯(lián)盟等方式，大力拓展外延式發(fā)展道路。充分利用上市平臺，通過(guò)股權運作、價(jià)值管理、進(jìn)退流轉等方式，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)資本合理流動(dòng)和優(yōu)化配置。
建立健全科學(xué)有效的選、用、育、留機制，加快培養企業(yè)發(fā)展急需的創(chuàng )新型、復合型高素質(zhì)人才加強戰略性人力資源管理，建設一支能力互補、精于實(shí)戰的人才隊伍，走人才強企的發(fā)展道路。
加強整體規劃，健全組織機構，形成科學(xué)系統的品牌管理體系。統一品牌形象，加大推廣力度，不斷擴大品牌影響力。完善集團品牌架構，實(shí)現母子品牌良性互動(dòng)，通過(guò)品牌提升和拓展創(chuàng )造更多的超額價(jià)值。
堅持平等相待，尊重所有員工，尊重不同體制、文化背景的合作伙伴，尊重業(yè)務(wù)所在地的文化傳統、宗教信仰和風(fēng)俗習慣。
倡導簡(jiǎn)單和諧的人際關(guān)系，營(yíng)造團結協(xié)作的工作氛圍，堅決反對本位主義和官僚主義。構建通暢有效的組織溝通機制，消除“信息孤島”
以公司核心理念為價(jià)值統領(lǐng)，凝聚感召廣大員工貢獻智慧和力量。
堅持開(kāi)放學(xué)習與對外交流，學(xué)習優(yōu)秀企業(yè)、競爭對手的成果與經(jīng)驗，吸收先進(jìn)的體制、機制、技術(shù)、產(chǎn)品、文化等要素為我所用。
尊重首創(chuàng )精神、營(yíng)造創(chuàng )新氛圍、完善創(chuàng )新機制、寬容創(chuàng )新失敗，鼓勵員工勇于創(chuàng )新。
加大產(chǎn)品、技術(shù)、服務(wù)、管理等方面的創(chuàng )新力度，不斷提升核心競爭力。促進(jìn)各種創(chuàng )新有機融合，發(fā)揮協(xié)同創(chuàng )新的“倍增效應”。
始終保持一往無(wú)前的改革精神，堅決變革一切妨礙科學(xué)發(fā)展的思想觀(guān)念和體制機制弊端，不斷增強企業(yè)活力。
尊重客觀(guān)規律，拒絕空談浮夸，提倡說(shuō)實(shí)話(huà)、辦實(shí)事、重實(shí)效。不滿(mǎn)足于現狀和已有成就，不斷設定與戰略方向一致的更高挑戰。
超越自我，主動(dòng)對標領(lǐng)先企業(yè)，力求最佳業(yè)績(jì)貢獻。超越對手，努力實(shí)現更高質(zhì)量、更可持續的發(fā)展，推動(dòng)企業(yè)從優(yōu)秀走向卓越。
堅持以人為本，積極與各利益相關(guān)方構建命運共同體，力求同創(chuàng )價(jià)值、同步成長(cháng)。堅持和諧共享，與員工共享發(fā)展成果，與客戶(hù)共享技術(shù)經(jīng)驗，與股東（出資人）共享利潤回報。
加強戰略協(xié)同，推動(dòng)各產(chǎn)業(yè)板塊和所屬企業(yè)優(yōu)勢互補、合力共進(jìn)。確保資源共享，以集團整體利益最大化為原則統一配置、合理使用。
與價(jià)值鏈相關(guān)方、產(chǎn)業(yè)鏈上下游廣泛合作、互惠共贏(yíng)。對同業(yè)者充分尊重、理性競爭、相互促進(jìn)，實(shí)現同行間和諧發(fā)展。
